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Nesta plataforma, construímos uma ponte entre quem está na faculdade (ou saiu da faculdade) e o mercado de trabalho.

Nosso foco está no Mercado Financeiro por causa da nossa vivência nesse mercado, mas acredito que as lições desta plataforma são válidas para qualquer pessoa que busca colocação ou recolocação no mercado de trabalho em geral.

Nossa maior missão é conectar talentos com oportunidades.

Produzimos esse conteúdo para ajudar você a decidir sua próxima carreira.

Talvez a sua primeira carreira, talvez a sua quarta ou quinta carreira. Embora o nosso foco seja naqueles que estão decidindo a sua primeira carreira, acreditamos que este livro também será útil para todos que consideram mudar de carreira. Não oferecemos uma receita de bolo do que fazer, mas desenvolvemos um racional para você desenhar a sua jornada.

Nós nos especializamos em potencializar carreiras, especialmente no Mercado Financeiro.

São mais de 25 anos de experiência entrevistando, selecionando e treinando pessoas (no Deutsche Bank em SP e NY; no BNP Paribas e depois na SP Advisors; e nas empresas investidas pela SP Capital Partners entre outras experiências), combinando com educar pessoas na Saint Paul Escola de Negócios, na Academia de Varejo e agora na Bankers Academy. Enquanto meu irmão José Claudio priorizou investir em profissionais mais sênior através dos programas de MBA e Pós-MBA, eu e minha irmã, a Andréa, focamos naqueles que estão começando suas carreiras. Juntamos nossos conhecimentos do mercado de trabalho (especialmente do Mercado Financeiro e do varejo), conversas com nossos amigos e clientes que estão na ponta contratando, mentorias de centenas de jovens e treinamentos de milhares de pessoas a partir de 14 anos.

O que a plataforma oferece

A produção desta plataforma foi uma oportunidade para estruturar tudo que aprendemos e promovemos no nosso dia a dia. Para você, leitor, espero que este conteúdo seja uma oportunidade para entender se o Mercado Financeiro é uma opção de carreira para você, e se for, como entrar e prosperar nele.

Conheça nossos módulos de aprendizado:

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No capítulo introdutório, buscamos gerenciar expectativas. Propomos um momento de autorreflexão, introduzimos os objetivos e apresentamos nosso criador, JR Securato JR.

O mercado

Discutimos estruturas de cargos e carreiras, apresentamos o que o mercado financeiro busca, debatemos sobre certificações e oferecemos um plano de estudos para diferentes carreiras.

Antes do mercado

Exploramos o autoconhecimento, apresentamos as principais carreiras que envolvem finanças e alinharemos você à sua carreira. Aqui, também construiremos seu material de venda (Curriculum Vitae e LinkedIn), além de orientar como você deve se vender em processos seletivos.

No mercado

Oferecemos dicas para seu primeiro emprego na área com exemplos práticos, como ritmo de reunião e bônus. Por fim, JR Securato JR apresenta uma lição de encorajamento para quem deseja entrar na área de finanças.

Indicamos iniciar o conteúdo na sequência cronológica, mas você poderá acessar todos os capítulos a qualquer momento!

Os módulos “É bom saber”, “Iniciativas”, “Talk to Securato” e “Quem somos” são complementares ao conteúdo oferecido e podem ser acessados em paralelo ao restante do conteúdo.
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O que você precisa saber antes de começar o curso

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Você precisa saber antes de começar

Recrutamento é uma etapa de aprendizado e autoconhecimento muito legal e gratificante, mas que às vezes pode ser frustrante. Mantenha uma atitude positiva, seja proativo(a) e aproveite ao máximo as oportunidades e a sua vez chegará.

A sua colocação ou recolocação profissional vai acontecer. Mantenha-se positivo e empolgado (essas coisas são contagiantes), assuma adireção da sua vida e de tempo ao tempo. No final, sempre dá certo.

Vai dar certo, pois no final sempre dá certo! Se ainda não deu certo éporque não chegou no final. Você vai se colocar mais rápido se formenos exigente ou tiver mais flexibilidade. Por outro lado, perseguir aoportunidade “certa” provavelmente levará mais tempo e dará maistrabalho. Para não se perder, estabeleça um prazo para ser maisexigente e depois flexibilize as suas demandas.

Construa o seu caminho. Tenha calma, invista, dê tempo ao tempo. Recrutamento e seleção é uma dança, portanto... dance! Siga os passos que você precisa seguir, acredite no processo (“Trust the Process”) e não deixe as frustrações do passado te influenciar.

Algo melhor te espera. Seja protagonista da sua vida e não espere as oportunidades caírem no colo ou serem oferecidas gratuitamente. Assuma VOCÊ a responsabilidade de fazer esta próxima etapa da sua vida melhor do que a anterior. Se decidiu aceitar uma proposta de emprego, trabalhe para essa oportunidade ser melhor que a anterior – não fique esperando que ela seja. Se ainda não encontrou uma oportunidade legal, não tenha medo de construir uma!

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