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O que você precisa saber antes de começar o curso
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Como você quer começar sua carreira?
Como você começar sua carreira será determinante para aonde você poderá chegar. Como você vai acumular experiências, fazer as suas escolhas, e construir relacionamentos – ou seja, a sua jornada – dependerá dos pilares da sua carreira.
“O que você quer fazer para o resto da sua vida?” é uma pergunta que não faz o menor sentido hoje em dia!
Ninguém mais espera se aposentar na carreira que começou – graças a Deus! Para o bem ou para o mal, nossa vida útil se estendeu dramaticamente nos últimos anos. Vamos nos aposentar com 80 anos? 100 anos? Mais? Trabalharemos por mais tempo, mas de uma forma diferente das gerações que nos trouxeram até aqui: em mais carreiras, em novos formatos (híbrido, por exemplo), com ambições diferentes, propósitos diferentes e assim por diante.
Autoconhecimento
Direcionamento
Reavaliação
Experimentação
Investimento
Propomos avaliar qualquer emprego a partir de 4 fatores
Carreira é um processo caótico, e não linear.
O processo envolve
Para colocar de uma maneira simples:
Quem é você e quais desafios te interessam?
Uma vez trabalhando com motivação, você gosta do que faz?
O que você precisa fazer, estudar, e desenvolver para trabalhar naquilo que te motiva?
Você é bom naquilo que escolheu fazer?
Por fim, faz sentido
continuar por esse caminho, ou é melhor buscar algo diferente?
1
Qual é o propósito do emprego e como ele se encaixa nos seus objetivos e valores.
2
Quais as oportunidades de crescimento você encontrará neste emprego, e quanto elas estão alinhadas com o seu objetivo.
3
Como este emprego contribui para a sua rede de relacionamentos, amizades e convívio social.
4
E, por último, mas não menos importante, o fator econômico que por sua vez tem dois vetores: a remuneração atual, e a potencial remuneração no futuro.
Você consegue agregar valor nessa função e ser adequadamente remunerado?
Este conteúdo é baseado no livro
“De Cabeça no Mercado Financeiro”, de JR Securato JR
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